Union Public Service Commission (UPSC) has started online application process for 577 posts in Employees’ Provident Fund Organisation, Ministry of Labour and Employment. These posts include 418 vacancies for the post of Enforcement Officer/Accounts Officer and 159 vacancies for the post of Assistant Provident Fund Commissioner. Interested and eligible candidates can submit their application on the official website i.e. upsc.gov.in or upsconline.nic.in. The last date to submit the application is 17 March, 2023.
The detailed information regarding eligibility criteria is available on the official website.
Candidates are required to pay an application fees of ₹25. The payment should be done either by remitting the money in any branch of the SBI by cash or by using net banking facility of any bank or by using Visa/Master/Rupay/Credit/Debit Card/UPI payment.
A recruitment test shall be conducted by the Commission to short-list the candidates for interview. The date of examination will be intimated later by the commission on the official website. The candidates which gets shortlisted after the test are required to submit their eligibility related documents for scrutiny and those candidates who fulfil all the eligibility conditions of the posts shall be called for interview.
संघ लोक सेवा आयोग (यूपीएससी) ने कर्मचारी भविष्य निधि संगठन, श्रम और रोजगार मंत्रालय में 577 पदों के लिए ऑनलाइन आवेदन प्रक्रिया शुरू कर दी है। इन पदों में प्रवर्तन अधिकारी / लेखा अधिकारी के पद के लिए 418 रिक्तियां और सहायक भविष्य निधि आयुक्त के पद के लिए 159 रिक्तियां शामिल हैं। इच्छुक और योग्य उम्मीदवार अपना आवेदन आधिकारिक वेबसाइट यानी upsc.gov.in या upsconline.nic.in पर जमा कर सकते हैं। आवेदन जमा करने की अंतिम तिथि 17 मार्च, 2023 है।
पात्रता मानदंड से संबंधित विस्तृत जानकारी आधिकारिक वेबसाइट पर उपलब्ध है।
उम्मीदवारों को 25 रुपये का आवेदन शुल्क देना होगा। भुगतान या तो एसबीआई की किसी भी शाखा में नकद द्वारा या किसी भी बैंक की नेट बैंकिंग सुविधा का उपयोग करके या वीज़ा/मास्टर/रुपे/क्रेडिट/डेबिट कार्ड/यूपीआई भुगतान का उपयोग करके किया जाना चाहिए।
साक्षात्कार के लिए उम्मीदवारों को शॉर्ट-लिस्ट करने के लिए आयोग द्वारा एक भर्ती परीक्षा आयोजित की जाएगी। परीक्षा की तिथि बाद में आयोग द्वारा आधिकारिक वेबसाइट पर सूचित की जाएगी। जिन उम्मीदवारों को परीक्षण के बाद शॉर्टलिस्ट किया जाता है, उन्हें स्क्रूटनी के लिए अपनी पात्रता संबंधी दस्तावेज जमा करने होते हैं और वे उम्मीदवार जो पदों की सभी पात्रता शर्तों को पूरा करते हैं, उन्हें साक्षात्कार के लिए बुलाया जाएगा।
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